根据市委统一部署，2024年8月15日至11月22日，市委第二巡察组对市委政法委开展了巡察。2025年1月21日，市委第二巡察组反馈了巡察意见。根据巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况通报如下。
一、组织落实情况
（一）坚持政治引领，凝聚思想共识。召开委务会会议，认真学习习近平总书记关于巡视工作的重要论述及《中国共产党巡视工作条例》，自觉把习近平总书记考察安徽重要讲话精神作为抓好巡察整改工作的思想武器和行动指南，专题研究部署巡察整改工作，仔细研究制定巡察反馈意见整改方案，切实增强巡察整改工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。
（二）坚持高位推进，加强组织保障。成立市委政法委副书记（分管日常工作）为组长的巡察整改领导小组，统筹负责整改工作的组织协调、整体推进和督促落实，严把整改方向、进度和质量。集中整改期以来，机关共召开委务会会议、领导小组会议、干部职工会议8次，研究推进巡察整改工作。同时，其他班子成员自觉履行“一岗双责”，按照职责分工对分管领域的整改工作定期梳理，督促整改到位。
（三）坚持统筹兼顾，增强整改实效。坚持把整改工作与日常工作相结合，从推动全市政法重点工作的角度，狠抓巡察整改责任落实，始终做到巡察整改同日常工作、深化改革、全面从严治党、领导班子和干部队伍建设一体推进、有机衔接、相互促进，切实把整改成果转化为实际成效。
二、整改进展情况
（一）贯彻落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署及省委市委工作要求有差距方面
1.关于理论学习不深入的问题
整改进展：一是机关委务会认真落实“第一议题”制度，深入学习习近平
2.关于推进法治政府建设有差距的问题
整改进展：一是2025年第一季度，全市行政诉讼案件共立案52件（2024年同期43件），同比上升20.93％，结案25件（2024年同期42件），同比下降40.48％；行政机关败诉案件１件（2024年同期9件），败诉率降至4％，同比下降17.43个百分点。二是2025年上半年，全市行政诉讼一审败诉2件，败诉率2.82%，较去年同期12.04%下降9.22个百分点，败诉率显著下降，行政复议化解行政争议的主渠道作用不断彰显。
3.关于阵地管理存在不足的问题
整改进展：凡法学会举办的报告会、论坛均按照《关于进一步规范论坛、讲座、年会、报告会、研讨会等活动审批流程》履行审批手续。向机关委务会及时汇报市法学会课题研究结项和成果转化等重点工作进展情况。
（二）落实全面从严治党要求、解决群众身边不正之风和腐败问题不够严格有力方面
4.关于落实主体责任有落差的问题
整改进展：一是机关委务会听取了年度机关落实全面从严治党和党风廉政主体责任情况的汇报。二是召开机关党风廉政建设工作会议。市纪委监委驻市委办公室纪检监察组组长到会指导，会议通报了上一年度机关党风廉政建设工作情况以及本年度重点工作安排。三是机关委务会集体审议通过了《2025年机关党风廉政建设工作要点》。
5.关于形式主义依然存在的问题
整改进展：一是与石台县委政法委具体经办人员沟通对接，宣传政策文件等业务知识，督促加强备案把关，杜绝类似情况发生。二是加强对县（区）稳评业务指导，2025年上半年，指导县（区）稳评具体事项3次。三是完成近三年全市稳评工作情况专题调研，形成《关于进一步规范重大决策社会稳定风险评估工作的对策研究》调研报告。四是2025年上半年，全市共开展稳评127件，未出现不应评估事项备案情况。
6.关于工作作风不够扎实的问题
整改进展：一是将《全市政法系统政治轮训班》纳入《2025年全市干部教育培训主题、专题培训班计划》，并成功举办培训班。二是加大对市直政法单位领导班子的选调培训力度。同时督促政法单位党组（党委）履行政治轮训主体责任。三是科室主要负责人对科室具体负责配合党校老师管理学员的同志，开展谈话提醒，督促其加强对《干部教育培训学员管理规定》等文件规定学习。四是举一反三，翻阅近年政治轮训工作台账，查找不足，立行立改。
7.关于财务审批不规范的问题
整改进展：一是加强财务工作人员对行政机关财务管理制度的学习，提高财务经办人员业务水平。二是修订完善市委政法委机关财务管理制度，明确财务审批“一支笔”制度。明确机关各项开支先由办公室主任审核，再经财务分管领导审批。未经审批开支，不予报销。三是严格遵守财经纪律，加强资金使用监管。自2025年1月接到反馈问题以来，立行立改，均严格按照财务制度规定和审批流程列支各项财务资金。四是进一步梳理机关报销审批流程和审核重点，对不合规定、手续不全的票据一律不予报销。加强审核把关，坚决防止此类问题再次发生。
（三）领导班子、基层党组织和干部人才队伍建设存在薄弱环节方面
8.关于“三重一大”议事决策制度落实不够规范的问题
整改进展：一是《2024年市委政法工作要点及任务分工》经市委政法委员会2024年第一次全体会议审议通过后印发。《2025年市委政法工作要点》经机关委务会审议后，与市直政法各单位联签后印发。二是2025年以来，机关委务会召开会议8次，研究“三重一大”议题36个。
9.关于党内政治生活不严肃的问题
整改进展：一是集中学习《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》等相关制度。二是在年度民主生活会召开前，机关领导班子成员一对一开展谈心谈话，建立了专门台账。三是党委主要负责同志对班子成员进行谈话提醒，明确党员领导干部既要按规定参加领导班子民主生活会，也要按双重组织生活要求参加党支部的组织生活会。2025年3月3日，市委政法委专题组织生活会，3名班子成员均以普通党员身份参加，在会上进行批评与自我批评。
10.关于对基层党建工作重视不够的问题
整改进展：一是机关委务会听取了《2024年机关党的建设工作情况的汇报》，并对2025年机关党建工作作出了部署。二是机关委务会集体研究制定了《2025年机关党建工作要点》，对全年党建工作作出部署。三是机关理论学习中心组（扩大）学习会组织学习《中国共产党章程》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。
11.关于党建与业务融合不紧密的问题
整改进展：委务会审议通过“平安卫士”党建品牌创建内涵和标识，并提出要求机关党建活动要紧密结合政法工作开展。2025年以来，机关支部结合法治宣传、反邪教宣传、国家安全教育宣传等工作开展主题党日活动5次。
（四）巡察及上级监督检查整改和成果运用仍显不足方面
12.关于上级监督检查指出问题整改不规范的问题
整改进展：梳理党员发展流程，制定党员发展手册，按照5个阶段25个步骤进行自检，整改记录不全等问题2个。2025年5月12日，支委会讨论发展对象，会上听取培养联系人意见和党内外群众座谈会意见，会议决议将该同志列为发展对象，并确定入党介绍人。
三、下一步工作打算
（一）坚持把党的政治建设放在首位。坚持以习近平
（二）持续抓好巡察整改成果巩固。坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减，坚持问题整改与长效建制相结合，对巡察反馈的全局性、普遍性问题，坚持求真务实，进一步修订完善体制机制，坚决做到推动巡察成果转化为具体制度，切实做到用制度管人、管权、管事，从源头上堵塞问题滋生漏洞，推动常态长效。
（三）着力推进全市政法事业高质量发展。始终把巡察整改工作与深入学习贯彻习近平
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话：0566-2088166；电子邮箱：czzfw802@163.com。
中共池州市委政法委员会
2026年3月